北京足球青训问题待解，球迷建言国安新老接替策略

上一篇文章推送后，不少球迷留言表达了对北京足球，尤其是北京国安新老球员更替的看法。一些人建议给年轻球员更多的机会，让他们可以更早地参加比赛。有人提出可以租借年轻球员，也有人提出可以让年轻球员组队参加比赛。

看得出来，球迷对于国安新老球员的更替确实很着急，但至少目前来看，国安似乎还没有做好新老球员更替的准备。事实上，即便是被寄予厚望的97-98年龄段也即将进入“关键期”。

之前的文章中已经提到，凡是后来成为国安主力或半主力，能够成为国安可用兵的球员，都可以说是在21岁（含）、21岁之前完成国安首秀的。 -23 经过2、3年的过渡期，如果一切顺利，他可以成为国安的有用人才。

如果按照这个历史规律，明年对于97-98年龄段的预备队球员来说将是非常关键的一年。到明年，这个年龄段预备队的大部分球员将达到20岁。到目前为止，年轻预备队球员中只有单欢欢曾为国安队效力过。其他备受期待的球员如李思奇、吴桂超、文武彬、黄超，包括张岩都没有代表国安打过任何正式比赛。除了国青队主力门将张岩之外，其他人甚至都没有入选一线队名单。

一线队中，1995-96年龄段的魏新和盛鹏飞今年已经是20岁和21岁了。这两名边后卫代表国安队连一分钟的出场时间都没有。在95-96年龄段的梯队球员中，只有年轻球员巴顿有职业联赛的经验。上赛季他被租借至中乙球队梅州客家队。梅州客家升级后，继续租房。他已经是中甲联赛的主力了。不料他受了重伤，不得不返回国安养伤。 。

对于97-98年龄段的年轻球员来说，明年是全运会年。北京队将主要由国安97-98梯队组成。基本上，国安预备队将参加下赛季的全运会。这是必然会发生的。这将影响他们加入一线队所需的时间。如果97-98年龄段的球员下赛季无法进入一线队，部分顶级球员无法首次亮相，那么他们2018年就都21岁了，未来可能无法取得多大成就。

而且，中超联赛只允许30人报名。国安如果想将这些年轻球员注册到97-98梯队，就需要从现有的名单中“搬走”一些人。从目前的情况来看，即便是周挺和徐云龙两位老将退役，也只能腾出两个名额。除非国安队有其他人离队，否则97-98年龄段也将像93-94、95-96年龄段一样消失在历史的洪流中。

新旧员工更替第一步：如何淘汰冗余员工？

根据媒体报道、一些经常观看预备队比赛的球迷的介绍以及部分球员的信息，至少有四五名1997-98年龄段的球员，包括李思奇、吴贵超、温武斌、黄超等，非常有才华。的。除了今年进入一线队的单欢欢、张岩，还有95-96年龄段的魏新、盛鹏飞，以及明年伤愈复出的巴顿。如果国安真要大刀阔斧地更换新老球员，可能至少要给1995年出生的球员预留10个名额，这可能吗？

前面提到，周挺和徐云龙两位老将很可能在本赛季结束后退役。除了两名老将“让位”之外，国安还必须有球员离开，为年轻球员腾出空间。

从今年的比赛来看，张稀哲、张呈栋、于大宝是球队的主心骨。如果他们三人中的任何一个离开，对于国安的实力都是致命的打击（这一点从嘟嘟受伤后国安成绩的大幅下滑就可以看出）。作为一名老将，再加上门将的特殊位置，杨智仍然可以继续担任球队的主力。作为一名后场多面手，赵和靖来到国安以来表现稳定。张池明和张晓斌本赛季作为球队替补尽职尽责，偶尔也有不错的表现。 24岁的李磊本赛季表现出色，并且还在不断进步。这些都是国安应该珍惜的球员。

但对于其他球员，国安需要重新规划他们未来在队内的地位。有使用价值吗？是投入市场换取转会费更有价值，还是留在球队利用更有价值？他们留队后，对于队内新老球员的更替来说是好事还是坏事？国家安全必须进行全面评估。

比如去年有一些球员入选了国家队，但他们在国安的表现始终不温不火，场上松懈，总是与球队的进攻思路格格不入。这样的球员能早点交易换现金吗？

比如有的球员已经27、8岁了，已经错过了黄金成长期。如果他们留在球队，就无法为球队做出贡献，也无法为自己寻找机会。这样的球员早点离开对大家来说都是最好的吗？

总之，国安必须对球队有一个计划。哪些人是核心，必须保留；哪些人是希望，应该保留；哪些人努力工作、无怨无悔，可以保留。还有谁严重阻碍了团队的发展，不应该保留。

虽然作为国安球迷，我们热爱每一位国安球员，但当球员的个人利益与球队利益发生冲突时，球队的利益一定是第一位的。

新旧接班第二步：如何进入游戏？

当年轻球员进入一线队后，他们面临的下一个问题就是如何打比赛。俱乐部高层除了应该放松对教练的考核，鼓励教练使用年轻球员外，还需要科学地给予年轻球员机会，而不是试图挖掘他们的天赋。

2013年，斯塔诺在客场对阵大连阿尔滨的比赛中使用了大量当时相对年轻的球员，该队拥有凯塔、瓦罗、于大宝、于汉超等名将，其中包括侯森、雷腾龙、于洋。 、杨云、李提祥、王皓等人，但上半场就大比分落后。无奈之下只能换下张稀哲和朴成来稳定局势。

这种大规模轮换年轻球员的做法，实际上是“抢年轻球员促成长”的典型案例，是不负责任的行为。

如果场上11名球员中只有一名年轻球员，其他中生代和老将球员可以和他一起比赛，他们就可以和他一起比赛。这位年轻球员打了几场比赛后，实力就会逐渐提升。而如果场上的11名球员中，只有一两个老球员或者中生代球员的话，显然是带不动的。一旦这些年轻球员紧张起来，或者对手确实更强，他们就很容易出线崩溃。这对年轻球员的成长是不利的。

以恒大为例。恒大近年来战绩辉煌，但在1993年、1995年仍然给了廖力生、王上源、陈泽鹏等球员机会。但恒大很少让5、6名年轻球员同时上场。他经常只让1名年轻球员上场，并在郑智、冯潇霆等球员的帮助下上场。

所以，国安给年轻球员机会，而不是让他们一下子打起来，那是没有用的。但绝对不是“以旧换新”，让年轻球员在替补席甚至看台上观看老将的比赛。

要真正做到以旧换新，必须有目的。比如遇到一些实力较弱的球队或者一些不太重要的比赛，就让年轻球员踢某些位置，用主力阵容来支援。或者在某些比赛大幅领先时，让个别年轻球员上来积累经验。

其他锻炼方式：组队或租赁

其实说国安不太重视年轻球员的培养和规划有些偏颇。为了让梯队球员能够踢更多的比赛，国安也尝试了很多方法。最常用的两种，一种是组队参加其他比赛，另一种是租用。

国安队最著名的大规模组队参加比赛的就是“新加坡帮战”队。那支球队主要是89-90岁和91-92岁年龄段的。

该队以“国安精英队”名义参加新加坡联赛。当时，球员的年龄集中在19-21岁之间。其中有张稀哲、谭天成等国青队球员，也有李体翔、唐淼、唐鑫等球员。

然而2010年，由于“群殴事件”，国安立即要求球队回国，因此球队于年底解散。有球员被帕切科选入一线队，也有球员离开国安。

应该说，场上打架其实每个联赛都会发生，但因为身在异国他乡，国安面临着很大的压力。最终，国安也向新加坡足协道歉并解决了此事。

客观地讲，国安决定组队赴新加坡参赛，确实是给年轻球员更多参赛机会的一个很好的理由。但让20岁以下的球员去国外训练比赛，常年处于封闭状态，很容易导致这些年轻人心理失衡，这也是这种模式的弊端。此次群殴的影响是，国安此后再也没有组队参加过国外比赛。

但不可否认的是，这批国安精英队最终培养出了许多优秀球员，比如唐淼、丁海峰、张稀哲、雷腾龙等曾在新加坡参加集训的国脚。李体翔、王皓等后来国安球员的替补也在这里获得了大量的比赛机会。

此后，国安还于2013年组建93-94梯队进入北京青年队参加中乙联赛。那一年，为了备战全运会，中国足协允许全运会年龄段的球队参加中乙联赛。国安梯队在中乙联赛中的表现尚可。虽然没有进入最后的淘汰赛，但也算是中游了。秦北辰、曹汉辰、何立龙、龚政等球员也都有进球，表现出色。

应该说，国安曾考虑过组建球队，为年轻球员提供比赛机会，但这种模式也有其弊端。就像当年的健力宝青年队一样，效果并不显着。但有总比没有好。

另外，此前也有球迷提到，可以将年轻球员租借出去进行训练，待比赛经验成熟后，再回收为国安效力。

其实国安也不是没有用过这种方法，但效果只能说一般。这种方法在欧洲也用得比较多，但效果也不太理想。

国安近年来外租的年轻球员包括：谭天成、杨云、巴顿、李体翔、于洋、雷腾龙等。

但从结果来看，失败的案例多于成功的案例。不过，国安应该了解成功案例的原因和失败的原因，这样才能更好地利用租借方式培养年轻球员。

我们先来看看近几年国安部分年轻球员的租借情况：

2010年夏天，21岁半的于洋在大连阿尔滨

张思鹏2012年夏天25岁半效力于北京伊通库车乙组

2013年夏天，姜涛在梅州五华乙组，24岁半

2013年夏天，谭天成，22岁半，云南丽江

雷腾龙2013年夏天，葡萄牙联赛马里迪莫B队，22岁，一岁

2014年初葡萄牙甲级联赛通德拉队李提翔25岁半

2015年初中超联赛辽宁宏运队杨云26岁

2015年夏天，巴顿20岁半效力于乙级梅州客家队

以上是国安近年来外租的部分球员的情况。总体而言，只有于洋、雷腾龙和巴顿从这些贷款中受益较多，其中最成功的是雷腾龙。

雷腾龙在被租借到马里迪莫队之前，2013年在国安并不是主力，在中卫位置上他还排在徐云龙、郎正、克里梅茨、于洋、张永海之后，但一年后马里迪莫，在代表马里迪莫B队租借效力葡甲一个赛季后，雷腾龙进步明显。 2014年夏天，雷腾龙回到国安，立即顶替合同即将到期的于洋，成为主力中卫，直至今日。

于洋和巴顿都在当年夏天的中超第二次转会中被租借到中乙球队。他们也成为主力，帮助中乙球队顺利杀入中超。他们也获得了宝贵的经验。

从以上三个案例，我们可以总结出国安外租年轻球员的几个成功因素：1.年龄在23岁以下，2.能够在球队中发挥主力作用，3.球队水平不能太低，以及至少必须有一定程度的竞争。力量。

其实，从三个条件来看西甲b队球员可以踢几场联赛，第一个条件很容易满足，可以由国安局单方面决定。第三个条件并不难，至少国安有选择权。但第二个条件非常关键。如何保证租借的小球员能够在对方球队中发挥主力作用？

因为是租借，所以很多俱乐部都不愿意保证租借球员的出场时间，因为这些球队也要考虑自己的战绩。如果自己实力不够强，无法担任主力甚至核心，对方球队也没有义务这样做。确保你的年轻球员能够上场。而且，即使你的年轻球员在租借合同到期时上场离队，那么对于租借球队来说，他们将面临真实阵容的变化和打法的变化。对于贷款团队来说，仍然存在很大的风险。

因此，去年大连阿尔滨租借出于洋、梅州客家租借出巴顿时，他们都在考虑留住球员。于洋的租借合同结束后，阿尔滨要求国安购买。国安表示只租不卖，阿尔滨只好放弃。巴顿本赛季的续约表明，如果他长期无法为某支球队效力，那么对方球队并没有义务使用租借的球员作为主力。

这样看来，这听起来像是又一个“不可能”的循环。但事实上，从雷腾龙的贷款案例来看，值得国安学习。

当雷腾龙被租借到葡超马里迪莫队时，国安与对方球队签订了一份协议，要求对方保证雷腾龙的出场时间。这个协议给双方留下了“活口”。协议中并没有规定必须是马里迪莫队。国安和马里迪莫实际上默许了雷腾龙参加马里迪莫B队的可能性。

马里迪莫算得上是葡超中的一支中上水平球队。前国安外援马努和克莱伯都在效力这支球队后发家致富，从而登陆葡超顶级俱乐部本菲卡和波尔图。老帕执教国安时，一直希望引进的黑人前锋帕帕也曾效力于马里迪莫，与克莱伯、马努是队友。随后帕帕因表现出色前往西甲塞维利亚，但未能加盟国安。

从这一点就可以看出，马里迪莫队的实力并不差。以雷腾龙当时的经验和能力，根本不可能在马里迪莫队中担当主力。事实上，国安在与马里迪莫队签订租借合同并规定出场时间时，双方都瞄准了马里迪莫B队。

马里迪莫B队虽然是马里迪莫的二队，但水平并不低。它参加葡萄牙甲级联赛，即葡萄牙第二联赛。马里迪莫B队虽然是葡甲中下游球队，但因为没有超车的可能（规则限制），所以马里迪莫B队不会像其他球队那样追求成绩而表现得“功利”。因此西甲b队球员可以踢几场联赛，马里迪莫B队完全可以让年轻球员上场。雷腾龙还曾为马里迪莫B队效力过一个赛季。除了前期担任替补之外，四分之一赛季后他就成为了球队的主力，基本上每场比赛都首发。今年的比赛，给了雷腾龙很大的训练。这也为雷腾龙2014年回归国安后成为主力奠定了良好的基础。

事实上，雷腾龙被租借到马里迪莫B队后，对方也希望雷腾龙留下来。不过，由于国安与于洋的续约谈判陷入僵局，曼萨诺的球队急需补充一名中后卫，所以雷腾龙最终没有留下来。 。可见，事实上，租赁的方式还是会收到对方俱乐部的一些联系。

不过，将年轻球员租借到西甲、葡超等球队的B队，对于国安来说其实可能是一个更好的方向。具有无可比拟的优势：

1、B队成绩压力较小，年轻球员有更多竞争机会和积累经验。

2.能够更好地体验欧洲足球的文化和职业精神。

随后，国安还把李体翔租借给了葡甲通德拉队，不过那次租借的结果并不好。原本在国安能够打替补的李体翔，在通德拉半年的时间里只踢了一半的比赛，这反过来又耽误了他的成长。

对比李提祥和雷腾龙的租金，差异在于以下几点：

1、李提翔被租借时已经24岁了，而雷腾龙当时只有22岁。

2.李提祥年初被租借。这次正好是欧洲联赛的冬季转会窗口。此时加盟欧洲球队，没有体能储备和战术调整，很难快速融入球队。雷腾龙夏天被租借到葡萄牙，因此他可以加入球队进行季前训练，更容易融入球队。

3、通德拉是葡甲中上游球队。竞争压力非常大。球队渴望晋级葡超（今年已升入葡超），但马里迪莫B队因规则无法晋级。升入葡超后，球队用人的压力会小很多。

因此西甲b队球员可以踢几场联赛，国安可以继续采用雷腾龙的租借模式来培养年轻球员，甚至可以通过置换部分成本或资源，将马里迪莫B这样的球队设计为自己的卫星俱乐部。

从这两方面来看，无论是组队参赛还是租借个人顶级球员，国安都走在了正确的轨道上，但细节上还需要完善。包括如何让进入一线队的球员能够在不影响他们表现、不挤压他们天赋的情况下踢比赛。这就需要球队有计划，主教练有意图，而不是把年轻球员作为个人或团队扔到场外或场上，然后置之不理。

毕竟年轻父母都知道：养孩子是很累的。但一旦你的孩子长大了，他们给你带来的满足感和幸福感也是非常宝贵的。

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